坚定信心 聚力破局|麓谷实业召开2025年春节收心暨工作动员大会

王倡在麓谷实业工作报告中客观地总结了开发板块2024年度工作业绩，全面分析了当前面临的内外部形势，并以“三个全面”为主线，全面部署了2025年十六项重点工作任务和措施。他指出，开发板块全体职工既要坚定信心，充分肯定过去一年取得的工作业绩，更要提高站位，清醒认识当前面临的复杂严峻的内外部形势，在2025年毫不避讳地直面问题，用真抓实干破解问题，以“全线冲刺”的昂扬姿态，奋力完成全年目标任务。

饶卫红向开发板块全体干部职工提出“学”“转”“干”的三字要求。一是要“学”，学习同行，突破发展天花板；要胸怀学习心态，向优秀同行“取经”，并进行有针对性的吸收和本土化改进，建立“学习-消化-创新-应用”的闭环，突破自我认知和发展动力的“天花板”。二是要“转”，转变思想，打破认知壁垒；要打破“路径依赖”，用新思维、新理念引导标准体系建设与完善，实现标准的修订与思想的转变“同频共振”。三是要“干”，真抓实干，坚决达成目标；坚持“实干+苦干+巧干”，鼓足信心、坚定信念，抓铁有痕、踏石留印，高效协同、团结奋斗，锚定全年目标加压奋进，为集团的发展贡献更多的“实业”力量。

李大群向开发板块全体干部职工致以新年祝福，针对开发板块2025年的工作和未来一个时期内发展，他要求，一是要把准定位、做强主业，在正确理解困难中树立信心；要牢牢把握开发板块在集团战略布局中的重要定位，坚持工业地产为主、商住地产为辅的开发策略，深耕片区开发，通过自身努力坚决战胜当前面临的内外部困难，实现穿越周期，打开发展新局面。二是要破立并举、先立后破，在继续深化改革中完成目标；要坚决破除思想观念和体制机制的弊端，立足当前、面向未来，建立和完善更符合改革发展需要的新思想观念、方式方法和体制机制。要统筹改革与发展的关系，在推进改革的过程中，不打折扣地完成2025年全年目标。三是要锐意进取、改进作风，在团结协作奋斗中淬炼团队；他要求开发板块全体干部职工都要坚持锐意进取、谦虚求知的学习心态，秉持学以致用、活学活用的学习方法，坚持高效务实、团结协作的工作作风，锻造一支能力过硬、作风优良、团结协作的优秀团队。